如何看待马云说的“职场上要是哭有用，我就每天哭”？
我记得工作中唯一的一次哭是刚刚做上某互联网公司的部门经理时候，因为技术部支持不给力，频频出错（大公司技术部也没想象中那么好啊）导致我们项目进度严重滞后，丢掉了一个非常重要的客户（被实力相当的竞争对手抢走了！老板出面都没抢回来）。
当天我也被迫在办公室加班，和我们大部门的总监在办公室讲起这个事情，想到之前自己付出的心血和努力，我就越说越难受，最后委屈得哭了起来，这是我这辈子唯一一次在职场中流眼泪，因为实实在在觉得惋惜和可惜……
我们的总监对这个事情也无可奈何，给我递了纸巾安慰我，然后当天晚上请我去吃了宫廷菜，以示慰劳，哈哈~
在职场确实不要轻易掉眼泪，有几种情况一定不能哭，一滴眼泪都不要掉：
1、因为自己工作能力不足，或者犯了错，被领导批评了，不要哭。
领导会纳闷：我说错话了吗？我委屈你了吗？自己做错事了有什么好哭的，赶紧麻溜儿的去改正啊，别在我面前丢人现眼。
2、被同事或者小婊砸欺负不能哭
你哭了代表你软弱，好欺负，除非你是为了演戏，为了达到某种目的，否则，再可怜也忍住了。
3、遭遇不公平待遇的时候不能哭
如果升职加薪等等遇到黑幕，名额被人占用等等情况，最该做的是把真相昭告他人，不管你用什么策略，起码要想办法让更高级别的领导看到你的能力。
一个人委屈躲到楼梯间抹眼泪算什么？以后活该依然会是软柿子一枚。
职场不相信眼泪，越往上走，职位越高的时候大庭广众之下更不能哭，如果是年会演讲为了激励大家，可以眼眶发红、饱含深情，但是绝对不是嚎啕大哭，嚎啕大哭代表着你的情绪崩溃，那就是你的软肋了……
我是白小白，专注职场女性生涯规划，欢迎关注来询。
首先，马云爸爸说的确实有道理。哭并不能带来什么，只不过是你的伤感而已，伤感能当饭吃吗？哭能来钱或者职位的提高吗?答案是否定的，如果整天哭哭啼啼会导致自己的心情不好，而且缓冲又那么长时间，这不就是多耽误时间了。
其次，如果哭能带来什么可以尽情的哭，但是哭并不能带来什么，而且只要靠自己的实力才能好得到别人的认可，与其哭来的时间不如来提升自己。
最后，要做到的是心态强大，职场上遇到的只不过是垫脚石，因为要求我们自己要认识到自己的缺陷，然后把那个坑填补上去。做到将自己变得最优秀的。
职场也相信眼泪，但是你要懂得什么时候哭。
哭有什么用？哭能解决问题吗？哭能工作好吗？哭能有工资吗？哭能当饭吃吗？答案是：不能！既然不能那为什么要哭？用哭的时间多做点事那么所有的问题就不是问题，问题都能解决！
职场上工作十有八九不如意，偶尔的哭泣，不会毁掉你的事业，有时还会为你带来好处，但是不能一直哭，每次累了，受到委屈了就哭，那怎么可以，公司老板还会要你？你的工作还能好吗？
职场也相信眼泪，但是你要懂得什么时候哭，其实人生不易，职场辛苦，累了苦了委屈了，想哭就哭吧，何必压抑自己呢？总比工作伤了心，麻木度日来的勇敢吧？
生活本是如此，又何必太难过o(╥﹏╥)o
为什么香港保险业务员薪水很高却仍被认为是不体面的工作？
谢邀，上啥班短视频招聘平台为您解答。
薪资相对跟大陆相比，确实高一些，但毕竟要考虑到各方面原因。我们很小的时候就学习过，一国两制，一个国家两种制度，资本主义制度和社会主义制度，在大陆实行的是社会主义制度，香港实行资本主义制度。香港被英国统治了150多年，有利有弊，说实话，可能没有西方的统治的铺垫，香港也不会有现在的繁荣经济。资本主义社会制度对香港的人或者是整个大环境都产生了巨大影响，谈到薪资水平，肯定与大陆相比是比较高的。
我查了一些资料资料上显示，香港对保险业务员的应聘要求是很低的，大概是中五学历就可以的样子，相当于大陆的高二水平，也就是高中没毕业的样子，通过保险从业的考试，拿到证书就可以从事保险行业。当然，这个考试是没有什么技术含量的，一般都是一些背的问题，所以一般人一到两次就可以拿到证书并加入保险行业，但不能否认的是，香港的保险行业还有有很多精英的，博士、研究生也占不少数，这说明香港的保险业用人制度没有一个行业标准，导致保险从业者的学历参差不齐，所以在别的行业来看，香港的保险行业是比较乱的。
但其实每个职业都有每个职业的特点，每个人都是靠自己的能力吃饭，没有什么体面不体面之说，有多大能力就拿多少报酬，评价一个职业体面与否本来就存在问题，所以不需要太在乎别人的眼光。
以上就是我对这个问题的所有看法，希望对题主能有帮助，也欢迎大家在评论区里一起讨论。
这是上啥班的第635条原创问答。
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